求人概要
インサイドセールス責任者(候補)・営業
営業・営業企画
- 日本語 N1 以上
- 日本語 N2 以上
- 第二新卒
- 急募
外国人の方も大歓迎!研修・教育・キャリアアップ制度が充実
弊社の事業内容:
国内取引量トップクラスの株式投資型クラウドファンディング企業
■当社について:
国内非上場企業にとって「投資家が非上場企業に直接投資できる機会が少ない」という課題に着目し、 株式投資型クラウドファンディングプラットフォーム「FUNDINNO」を運営しております。
2017年に株式投資型クラウドファンディングの投資募集を開始し、 募集スタートから数分間で募集上限金額の応募を頂く企業様もあり、 国内取引量はトップクラスを誇ります。累計成約額は77億円を超えております。(2022年2月25日時点)
また、スタートアップの成長を支援するツールの提供も行い、 スタートアップの課題である、資金調達に必須な事業計画を支援する機能を提供。未上場株の売買ができるセカンダリーマーケット向けサービスも開始するなど、スタートアップベンチャーを活性化の為に、あらゆる新サービスをローンチしております。
また、元ソニー会長の出井伸之氏を顧問に迎え、大手銀行、証券、監査法人出身の経験豊富なメンバーが、未上場の優良スタートアップ企業との折衝を行っております。
募集内容
会社名 | S p r i n g 株式会社 |
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募集職種 | 営業・営業企画 |
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | <採用職種:新サービスFUNDOORのインサイドセールス立ち上げ責任者> スタートアップの成長を支援するSaasの開発・提供までを一気通貫で行い、スタートアップの課題である資金調達の準備から、資金調達後の株主管理・経営管理をサポートするツールです。 【業務内容】 資金調達をされたベンチャー企業向け経営管理Saasプロダクトのインサイドセールスチームの立ち上げ~運営 まずはアクティベートユーザー(継続利用者数)の獲得を目指していただきます ・ベンチャー企業、中小企業の見込み顧客のリード獲得向けアプローチ施策の立案~実行 ・Saasプロダクトのプロマネ、エンジニア、デザイナーと連携したユーザビリティ向上の設計立案 ・イベントやウェビナー等の立案~実施による新規顧客開拓 ・上記集客からのプロダクトへのユーザーの行動データの分析、顧客獲得戦術の企画立案 ・KPIなどの数値管理 ■社風: 設立から5年の非常に若い会社で、急成長の中で企業文化を醸成してきました。 中でも大切にしていることが、自由闊達な風土です。金融機関やVCでの幅広いビジネス経験を持つベテランと、まさにこれから世に出ていこうとする若手が融合し、 日本からユニコーン企業を排出すべく、活発で円滑なコミュニケーション環境です。 |
対象となる方 | 【必須(MUST)】※下記いづれかのご経験 ・インサイドセールスの立ち上げ経験、またはそれに近い経験をお持ちの方 ・法人営業経験 ※フィールドセールスとしてISと連携をされてきた方、尚可 ・SaaSビジネスの構造がわかる方 ・仮説~検証までの実行をハンズオンで経験されている方 【歓迎(WANT)】 ・ベンチャー企業での就業経験 ・インサイドセールス経験者で立ち上げに挑戦してみたい方 ・キャッチアップが速い方 ・客様の反応に敏感で、丁寧にコミュニケーション頂ける方 |
給与 | 年俸 6,000,000円 ~ 8,000,000円 月給=年収の12分割の金額 |
勤務時間 | 就業時間:9:00~18:00 休憩時間:60分 残業:有 雇用期間:期間の定めのない雇用契約 試用期間:有 3ヶ月 試用期間補足:給与・待遇は本採用後と同じ |
待遇及び福利厚生 |
固定残業代・補足: 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月 年収補足:年収は経験・能力を考慮し決定 各種保険:健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 手当・その他:通勤手当、出張交通宿泊費 |
休日・休暇 | 休日休暇:完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 忌引き休暇 看護・介護休暇 リフレッシュ休暇 年間休日:120日 転勤:無し |
勤務地 | 東京都 品川区 Tokyo,sinagawa 地図を表示 地図を表示 |
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企業情報
法人名 | S p r i n g 株式会社 |
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設立 | 1991年02月 |
代表者名 | 花岡 由縁 |
従業員数 | 5 |
業務内容 | ・労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業 ・登録支援機関 ・人材育成、能力開発のための教育 ・各種産業機械器具、自動機械器具の設計・製図 ・各種コンピューターソフトウェアの開発、設計及び販売 |
ホームページ | https://spring-1991.co.jp |
本社 | 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 |
応募情報
選考の流れ | ◎ ご応募から内定までは、2週間~3週間程度頂いております。◎ 1.応募フォームによる書類選考をさせていただきます。 ↓ 2.採用担当者との面接をセッティングさせていただきます。 ↓ 3.内定決定 ※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。 |
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採用担当者 | ゆん (ユン) |
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